19 ago 2010
Feria en Marcovia
Como buenas PCRs nos hemos dedicado a conocer la realidad hondureña, lo cual incluye sus fiestas.
Empezaron el viernes 13 por la mañana, con un acto en la Alcaldía en el que participó toda la comunidad. Hubo bailes tradicionales:
Con los trajes típicos:
Y no nos pudimos resistir a participar del baile marcoviano :)
Ni del baile del norte, el de los garífunas, que se llama punta y es muy difícil de bailar
En la fiesta también salieron a la luz los cantautores que hay entre la plantilla de la Alcaldía:
Por la noche llegó el gran momento por todos esperado, la coronación de la reina de Marcovia y todas sus princesas y sus floristas con sus respectivos caballeros, como si de una peli se tratase. Vestidos voluminosos en los que no escatimaron en lentejuelas y todo tipo de brillantes.
Después comenzó el baile en el centro comunal, por el módico precio de 100 Lempiras (sobre 4 euros) en el que los garífunas volvieron a deleitarnos con su actuación.
Y bailamos con toda la familia de Flor entre cumbias y rancheras.
Al día siguiente, la toreada. A diferencia de España, aquí no se mata el toro al terminar.
Nos despedimos hasta la próxima entrada!!!
17 ago 2010
Visitas a las comunidades
La semana pasada hemos acompañado a Margen y a Flor a las reuniones con las comunidades para explicar el PGIRH (Plan de Gestión Integral del Recurso Hídrico) que se está llevando a cabo en Marcovia, ESF en colaboración con la Alcaldía y financiado por la Xunta de Galicia.
Primero se hace una reunión explicando lo que se va a hacer y la necesidad de que nos faciliten sus datos para el censo del municipio.
El lunes estuvimos en El Papalón (80 viviendas). La escuela estaba cerrada ya que los maestros están de huelga, que está durando bastante, así que hicimos la reunión al aire libre.
El martes, en La Joyada (360 viviendas), que es una comunidad grande y la escuela tiene ventiladores:
Los niños de la escuela han decorado los árboles guindando (=colgando) carteles con mensaje.
El miércoles en El Limonal (30 viviendas), que comparte escuela con La Joyada por lo que la reunión tuvo lugar en casa de una vecina, la señora Anita:
El jueves empezamos con la segunda tanda de reuniones en las que se recogen los datos de cada familia y se pregunta por 4 necesidades de la comunidad. En El Papalón:
Y en La Joyada:
La tercera visita a cada comunidad es para ir casa a casa comprobando los datos de cada familia.
También se hace un mapa donde se ven todas las viviendas y los puntos más representativos:
Aparte de esto, medimos el pH, la conductividad, sólidos solubles y temperatura de un pozo.
Aprovechamos para visitar El Portón, otra comunidad cercana, con Christine, voluntaria de los cuerpos de paz norteamericanos que se dedican a diseñar proyectos de agua y abastecimiento en la mancomunidad.
Y lo más guay: subimos a un depósito de distribución con hipoclorador. Había unas vistas geniales!!!
Primero se hace una reunión explicando lo que se va a hacer y la necesidad de que nos faciliten sus datos para el censo del municipio.
El lunes estuvimos en El Papalón (80 viviendas). La escuela estaba cerrada ya que los maestros están de huelga, que está durando bastante, así que hicimos la reunión al aire libre.
También se hace un mapa donde se ven todas las viviendas y los puntos más representativos:
16 ago 2010
Conociendo Marcovia
Marcovia es uno de los municipio del departamento de Choluteca y también el pueblo donde vivimos. Aquí trabajamos todos los días desde las 7:30 (aprox, jeje) en la Alcaldía.
En una oficina, con Flor (coordinadora del programa de ESF en Marcovia) y Margen (técnico del proyecto).
En la Alcaldía se respira muy buen ambiente y nos conocemos todos. Nahún se llama el alcalde, es del partido liberal que gobierna en Marcovia. (En la fotos, el que está entre las dos cheles).
En la plaza principal está la iglesia católica.
Aunque también hay otra mormona y otra evangélica.
Las casas son casi todas de planta baja, excepto donde hay pisto (=dinero).
Desde que llegamos a Marcovia, están pavimentando la calle principal que va hasta la Alcaldía.
Aquí se puede ver un tubo de drenaje transversal, muy necesario dado que diluvia a partir de las 18:00 h de la noche.
También tenemos amigos aquí:
Las paletas (=helados de palo) se venden en carritos ambulantes y la gente carece de miedo a las alturas.
11 ago 2010
Capacitaciones de género en El Zapotillo
En nuestra primera semana de contacto con la realidad catracha (=hondureña) asistimos a unas capacitaciones sobre género, sexo y autoestima en la escuela de El Zapotillo (Marcovia), una de las comunidades beneficiarias del proyecto.

Las impartía Mary, trabajadora social del hospital de Choluteca, contratada por la Alcaldía de Marcovia.
El miércoles por la mañana fue el turno de los cipotes (=niños) de 4º, 5º y 6º grado.

Por la tarde, asistieron los jóvenes. El jueves las mujeres y el viernes, hombres y mujeres juntos.

Las jornadas fueron muy distendidas, debido a que desde el primer momento, la facilitadora conectó con los asistentes, un poco tímidos al principio. Se hicieron varias dinámicas, juegos y se repartieron unos trifolios:


Aquí una muestra de lo que se trató respecto a la autoestima: "La autoestima es valorarte tal y como eres. Estimarse es amarse, respetarse... Se va construyendo desde que naces. A veces dañamos la autoestima de los demás con nuestras palabras, apodos, comparaciones... Cada persona es única, diferente y hay que reconocer en los demás las cosas positivas ya que todos tenemos cosas positivas y otras menos desarrolladas."
El día de hombres y mujeres se enfocó el tema hacia la comunidad y las necesidades que esta tiene del trabajo conjunto de mujeres y hombres. Se aprovechó para animar a formarse en fontanería para el proyecto de agua. Luego se platicó sobre los dichos y leyendas populares sexistas.

Al final de las capacitaciones se entregaba la comida y el fresco a los asistentes.

Como anécdota, decir que jugamos mucho con los niños y niñas de la escuela, a los que les hacía mucha gracia ver a gente tan blanquita.


También aprovechamos para ver el pozo y la línea eléctrica a la que se conectará la bomba y que la Alcaldía acercó hasta esta comunidad tan alejada y sin suministro eléctrico. Así no hay que instalar una bomba diesel.
Las impartía Mary, trabajadora social del hospital de Choluteca, contratada por la Alcaldía de Marcovia.
El miércoles por la mañana fue el turno de los cipotes (=niños) de 4º, 5º y 6º grado.
Por la tarde, asistieron los jóvenes. El jueves las mujeres y el viernes, hombres y mujeres juntos.
Las jornadas fueron muy distendidas, debido a que desde el primer momento, la facilitadora conectó con los asistentes, un poco tímidos al principio. Se hicieron varias dinámicas, juegos y se repartieron unos trifolios:
Aquí una muestra de lo que se trató respecto a la autoestima: "La autoestima es valorarte tal y como eres. Estimarse es amarse, respetarse... Se va construyendo desde que naces. A veces dañamos la autoestima de los demás con nuestras palabras, apodos, comparaciones... Cada persona es única, diferente y hay que reconocer en los demás las cosas positivas ya que todos tenemos cosas positivas y otras menos desarrolladas."
El día de hombres y mujeres se enfocó el tema hacia la comunidad y las necesidades que esta tiene del trabajo conjunto de mujeres y hombres. Se aprovechó para animar a formarse en fontanería para el proyecto de agua. Luego se platicó sobre los dichos y leyendas populares sexistas.
Al final de las capacitaciones se entregaba la comida y el fresco a los asistentes.
Como anécdota, decir que jugamos mucho con los niños y niñas de la escuela, a los que les hacía mucha gracia ver a gente tan blanquita.
También aprovechamos para ver el pozo y la línea eléctrica a la que se conectará la bomba y que la Alcaldía acercó hasta esta comunidad tan alejada y sin suministro eléctrico. Así no hay que instalar una bomba diesel.
Presentación PCRs 2010
Saludos desde Honduras compañeros y compañeras!
Finalmente hemos encontrado un hueco para hacer nuestra primera entrada en el blog.
Nos presentamos, somos Dinorah y Sabela, las PCRs (becadas del Programa de Conocimiento de la Realidad gracias a una iniciativa promocionada desde la Oficina de Cooperación e Voluntariado de la Universidad de A Coruña que tiene un convenio de colaboración con la Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza da Xunta de Galicia por lo que se promueve la realización de actividades de formación y de sensibilización en materia de cooperación al desarrollo) en Honduras, a donde llegamos el día 28 de julio y permaneceremos durante 3 meses.
Trabajamos de voluntarias en los proyectos de agua y saneamiento de ESF en el golfo de Fonseca, en los municipios de Marcovia y San Francisco de Coray.En otra entrada lo explicaremos con más detalle.

A modo resumen, la primera semana ha sido intensísima. Primero tuvimos un aparatoso viaje en el que nos pasó de todo... en París casi perdemos la conexión a Atlanta por falta de tiempo, pero se apiadaron de nosotras por ir en muletas.

Al llegar a EEUU van y nos pierden las maletas, buf! Finalmente llegamos al aeropuerto de Tegus, que bien podría ser el de Peinador por su tamaño.
Allí nos vinieron a recoger Mire (contratada expatriada de ESF en Honduras) y Carmen (capacitadora por parte del Cartolab, del programa Fonsagua).

La primera semana vivimos en casa de Mire en Choluteca, que nos trató requetebién!!!

Y la siguiente nos trasladamos al que será nuestro hogar de los próximos meses, una casa en el pueblo de Marcovia, para estar en contacto directo con la Alcaldía.

Nuestras primeras impresiones: muchísimísimo calor (y lo dicen unas frioleras), tanto calor pasamos que decidimos cortarnos el pelo, jeje.
Y que es todo muy verde:

Para terminar, una frase cerca del aeropuerto de Tegus:
Finalmente hemos encontrado un hueco para hacer nuestra primera entrada en el blog.
Nos presentamos, somos Dinorah y Sabela, las PCRs (becadas del Programa de Conocimiento de la Realidad gracias a una iniciativa promocionada desde la Oficina de Cooperación e Voluntariado de la Universidad de A Coruña que tiene un convenio de colaboración con la Consellería de Presidencia, Administracións Públicas e Xustiza da Xunta de Galicia por lo que se promueve la realización de actividades de formación y de sensibilización en materia de cooperación al desarrollo) en Honduras, a donde llegamos el día 28 de julio y permaneceremos durante 3 meses.
Trabajamos de voluntarias en los proyectos de agua y saneamiento de ESF en el golfo de Fonseca, en los municipios de Marcovia y San Francisco de Coray.En otra entrada lo explicaremos con más detalle.

A modo resumen, la primera semana ha sido intensísima. Primero tuvimos un aparatoso viaje en el que nos pasó de todo... en París casi perdemos la conexión a Atlanta por falta de tiempo, pero se apiadaron de nosotras por ir en muletas.
Al llegar a EEUU van y nos pierden las maletas, buf! Finalmente llegamos al aeropuerto de Tegus, que bien podría ser el de Peinador por su tamaño.
Allí nos vinieron a recoger Mire (contratada expatriada de ESF en Honduras) y Carmen (capacitadora por parte del Cartolab, del programa Fonsagua).
La primera semana vivimos en casa de Mire en Choluteca, que nos trató requetebién!!!
Y la siguiente nos trasladamos al que será nuestro hogar de los próximos meses, una casa en el pueblo de Marcovia, para estar en contacto directo con la Alcaldía.
Nuestras primeras impresiones: muchísimísimo calor (y lo dicen unas frioleras), tanto calor pasamos que decidimos cortarnos el pelo, jeje.
Y que es todo muy verde:
Para terminar, una frase cerca del aeropuerto de Tegus:
1 ago 2010
Capacitación de gvSIG Fonsagua - fase 2 (II)
La capacitación de gvSIG Fonsagua, fase II se puede decir que también ha concluido con éxito.
Los asistentes fueron:
Valentín y Franklin, técnicos de Save The Children Honduras.
Arnold (técnico del área del catastro), Baltamar (técnico de la unidad técnica), Flor (coordinadora de la unidad de infancia y juventud, así como la coordinadora del programa que ESF Galicia está ejecutando), Margen (técnico del programa) y Guillermo (ingeniero civil de la unidad técnica) de la Alcaldía de Marcovia.
Dinorah y Sabela, voluntarias del Programa de Conocimiento de la Realidad de ESF Galicia.
Los conocimientos adquiridos en SIG en las capacitaciones de Febrero así como que durante estos meses tanto en la Alcaldía como en Save The Children han estado utilizado la aplicación gvSIG Fonsagua fase I han facilitado el desarrollo de la capacitación.
El primer día se hizo un repaso al manejo de gvSIG, así como a todos los módulos de la aplicación:
- Creación de alternativas.
- Planteamiento de alternativa, es decir, saber si es viable o no.
- Sistemas de gravedad: cálculo de la tubería de conducción y del depósito de distribución.
- Sistemas por bombeo: cálculo de la tubería de captación, línea de bombeo, bomba, depósito de bombeo y depósito de distribución.
- Cálculo de la red de distribución de agua.- Exportación de datos para la generación del presupuesto.- Cálculo del presupuesto.
- Inclusión del presupuesto de abastecimiento, saneamiento y tarifa en la base de datos de la aplicación.
- Generación del informe de alternativas.
Durante los dos días siguientes se generó una alternativa para la comunidad de los Amates (municipio de San Francisco de Coray) con un sistema de gravedad, así como otra en la comunidad del Portón (municipio de Marcovia) con un sistema de bombeo.
Al final de la capacitación se realizó una evaluación de la misma así como un examen de adquisición de conocimientos.
De la evaluación destacar la buena valoración de la capacitación. Por otro lado, la nota media del examen fue de un 7,8.
Durante estos días también hubo intensos debates sobre: la privatización del agua; la política descentralizadora de la gestión del agua que algunas municipalidades tienen hacia la gestión comunitaria; el concepto de público igual o no a servicio gratuito; la mala imagen que el SANAA tiene; temas legales de contratación de personal (el fontanero)… Cada debate podría ser un post, por lo que en las próximas semanas intentaré subir algún vídeo y entrar más en detalle en alguno de los temas tratados,…
Cabe destacar la comprensión de errores que surgían con el manejo de la aplicación. Para la capacitación la aplicación estaba casi cerrada (a un 95%) y con el testeo de la aplicación por parte de los usuarios finales fueron surgiendo errores (no demasiados) y cosas a retocar o cambiar. Muchos de los errores fueron solucionados de un día para otro, aprovechando la diferencia horaria y gracias al esfuerzo del equipo informático de Cartolab desde Coruña.
Como anécdota señalar (y aunque no venga mucho a cuento) que el primer día de las capacitaciones fue mi cumpleaños, y para celebrarlo compramos una tarta para tomar al final del día.
Pero antes de tomar la tarta me cantaron las canciones (varias) típicas de Honduras para celebrar cumpleaños. (Como se diría por aquí ¡qué pena!, y como se diría por España ¡qué verguenza!).
Por último destacar que el ambiente generado a lo largo de ambas capacitaciones fue magnífico y personalmente para mí fue un auténtico placer tener la oportunidad de impartirlas,y de aprender mucho de esta experiencia.
Los asistentes fueron:
Los conocimientos adquiridos en SIG en las capacitaciones de Febrero así como que durante estos meses tanto en la Alcaldía como en Save The Children han estado utilizado la aplicación gvSIG Fonsagua fase I han facilitado el desarrollo de la capacitación.
- Creación de alternativas.
- Planteamiento de alternativa, es decir, saber si es viable o no.
- Sistemas de gravedad: cálculo de la tubería de conducción y del depósito de distribución.
- Sistemas por bombeo: cálculo de la tubería de captación, línea de bombeo, bomba, depósito de bombeo y depósito de distribución.
- Cálculo de la red de distribución de agua.- Exportación de datos para la generación del presupuesto.- Cálculo del presupuesto.
- Inclusión del presupuesto de abastecimiento, saneamiento y tarifa en la base de datos de la aplicación.
- Generación del informe de alternativas.
Al final de la capacitación se realizó una evaluación de la misma así como un examen de adquisición de conocimientos.
De la evaluación destacar la buena valoración de la capacitación. Por otro lado, la nota media del examen fue de un 7,8.
Durante estos días también hubo intensos debates sobre: la privatización del agua; la política descentralizadora de la gestión del agua que algunas municipalidades tienen hacia la gestión comunitaria; el concepto de público igual o no a servicio gratuito; la mala imagen que el SANAA tiene; temas legales de contratación de personal (el fontanero)… Cada debate podría ser un post, por lo que en las próximas semanas intentaré subir algún vídeo y entrar más en detalle en alguno de los temas tratados,…
Como anécdota señalar (y aunque no venga mucho a cuento) que el primer día de las capacitaciones fue mi cumpleaños, y para celebrarlo compramos una tarta para tomar al final del día.
Por último destacar que el ambiente generado a lo largo de ambas capacitaciones fue magnífico y personalmente para mí fue un auténtico placer tener la oportunidad de impartirlas,y de aprender mucho de esta experiencia.
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